Intuitive Intelligence

Introduction

Ce blog est destiné à permettre un forum d’échange et informer une discussion sur l’intelligence intuitive. Son objectif est de mieux comprendre cette forme d’intelligence encore peu reconnue et d’en faire comprendre l’intérêt pour nos entreprises, nos innovations, notre avenir.

Certains articles porteront sur des applications très concrètes de l’intelligence intuitive en entreprise; notamment le leadership et son influence sur l’innovation, le management de la créativité et de la création, l’organisation du travail.

D’autres articles offriront une réflexion plus conceptuelle à partir des idées développées dans mon livre. Ils fourniront une plateforme intellectuelle efficace et il me semble, nécessaire, pour faire progresser notre notion du leadership et nos idées sur l’entreprise.

Mon prochain article s’intitulera: Comment tirer le meilleur parti de son intuition?

I would love to comment since I can’t help but share my opinions, but my French is so poor I am not sure I understood your blog. Anyway, I have been thinking about you and I hope all is well. You need to come visit. The company has grom 1000% since the last time you were here. Brighton is an actress and in her 5th play and i have been writing a screenplay - that is a long story in itself. I couldn’t find your e-mail so hopefully this blog gets to you.
Take care
Tim
p,s, I think I just e-mailed your brother - another interesting but long story.

Bonjour
Je viens de découvrir avec plaisir votre blog.  (J’avais déja lu votre entretien dans Management)
Je pense que je serai un lecteur assidu du blog car je m’interesse enormement au sujet.
En fait Je suis enseignant en startégie d’entreprise mais surtout je vais soutenir une thèse de doctorat (en septembre prochain) en sciences de gestion
Et le sujet je vous le donne en mille “L’intuition et son rôle dans les processus décisionnel: une conceptualisation issue des représentations des dirigeants”
Donc au bout de 7 ans de boulot solitaire sur l’intuition des dirigeants je serai ravi d’échanger avec vous (sur ce blog, par mail ou éventuellement en vous rencontrant sur Paris)

A bientot
Ahmed

Bonjour,
Après avoir découvert hier soir le titre de votre livre (dans un entretien dans le bimensuel la lettre du cadre territorial du 15 jullet 2007), je me suis empressé d’acheté votre livre que j’a terminé de lire aujourd’hui.
L’intelligence intuitive m’interpelle depuis toujours, j’ai beaucoup aimé votre ouvrage.
Je suis consultant en management du capital humain et membre du réseau AVEA PARTNERS. Accessoirement très intéressé par la culture Amérindienne.
Bien à vous et bravo pour votre message.

J’adhère complètement à votre vision mais très peu d’entreprises sont prêtes à entrer dans cet univers supra-perceptif. Mon travail consiste à étudier l’inconscient des consommateurs et la nature profonde de leurs relations avec les marques. Ce qui est le plus difficile, c’est de traduire ce que l’on perçoit, ressent, pressent en termes logiques, rationnels et intellectuellement compréhensibles par des marketers. Les mots dénaturent souvent et sont réducteurs du sens perçu. L’entreprise demande du rationnel alors que l’intuition permet de percevoir ce qui est au-delà du rationel. On me dit souvent que mon intuition frise le génie mais que mon intellect ne me permet pas de le restituer à son maximum. J’aimerais développer ma créativité mais on me demande d’être analyste car il n’y a pas de créatifs au sein de l’entreprise. Se situer à la frontière entre les deux est un véritable cauchemard. C’est comme si on forçait toute la beauté de l’univers à rentrer dans une petite boite étroite.

Merci
Nous avons pris votre titre de livre comme référence pour notre première lettre d’information, toute votre démarche correspond à la philosophie de Symatop,

Nous sommes une société innovante, et nos domaines de recherche sont les sciences cognitives et les outils d’aide à la décision dédiés aux consultants, coachs, managers, rh…

Nos outils TopProfil© partent de l’approche des 3 cerveaux et de la sémiotique associés à une méthodologie brevetée de hiérarchie des choix, préférences et une expérience de 30 ans de consultants pour les inventeurs du brevet....
En lisant votre livre, nous avons retrouvé un ensemble de lectures et fondements que nous avons utilisé et ils nous ont permis de développer ces outils…
Merci encore pour ce livre qui nous révèle encore et toujours le chemin à parcourir pour lier la recherche et l’expérimentation.

We would like to know more about the human company.
We are musicians and we love organizing cultural events and festivals.
Always is difficult to explain our ideas to the boss. always they need explanatiosns.
We try to find someone more open to new ideas. We know very well inside, that our ideas are not crazy.  We know how to do it. We feel when to do it. But is difficult to explain why to do this or that idea. finally we are not active lately because we are tired of this.
Also we would like to know more about your studies. something remains me Thay.
Thank you!